Người phụ nữ họ Vương làm kế toán tại một công ty bất động sản ở Thượng Hải, Trung Quốc và chịu trách nhiệm thanh toán tiền lương. Tuy nhiên, sau khi cô Vương rời công ty, người ta mới bắt đầu phát hiện cách điều hành công việc của cô có vấn đề. Cụ thể, trong cùng một tháng, nữ kế toán này đã trả 2 khoản lương cho 17 nhân viên dự án, tổng số tiền trả trùng lên tới hơn 47.000 NDT (hơn 166 triệu đồng).
Điều rắc rối hơn là khi công ty phát hiện ra sự việc, dự án mà 17 nhân viên được trả lương 2 lần kia đã bị dừng lại. Tất cả nhân viên đều đã nghỉ việc nên công ty không thể liên lạc với nhân sự có liên quan và không thể thu hồi được số tiền lương đã chuyển sai.
Không có bình luận