Trong bối cảnh đẩy mạnh cải cách hành chính nhằm xây dựng một bộ máy quản lý nhà nước tinh gọn, hiệu quả, vấn đề tổ chức, sắp xếp bộ máy hành chính đang trở thành tâm điểm chú ý của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trên cả nước. Đặc biệt những vấn đề liên quan đến tinh giản biên chế, hay tái cơ cấu các cơ quan, tổ chức ảnh hưởng trực tiếp đến đời sống và tâm tư của hàng triệu người lao động trong khu vực công.
Đặc biệt trong đó các chính sách, chế độ dành cho những trường hợp nghỉ thôi việc theo diện tổ chức, sắp xếp bộ máy thu hút sự quan tâm của người lao động. Bởi những trường hợp này xuất phát từ yêu cầu khách quan của cải cách hành chính. Do đó, các chính sách, chế độ hỗ trợ đối với những trường hợp nhậy vậy là cần thiết để đảm bảo quyền lợi cơ bản của họ.
Không có bình luận