Nghịch lý bình xét cuối năm: ‘Lãnh đạo xuất sắc, nhân viên thầm lặng’

Nghịch lý bình xét cuối năm: ‘Lãnh đạo xuất sắc, nhân viên thầm lặng’

Danh hiệu "hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, chiến sĩ thi đua” gần như mặc định dành cho lãnh đạo, còn nhân viên trực tiếp cống hiến lại hiếm khi được ghi nhận. Cả nể, hình thức, thiếu minh bạch, khen thưởng cuối năm đang dần trở thành một “vở diễn sắp đặt” hơn là sự công nhận xứng đáng dành cho những người tận tụy cống hiến cho công việc.

Vì sao lãnh đạo luôn “hoàn thành xuất sắc”?

Không có bình luận

Đọc thêm