Ký hợp đồng thử việc, chưa làm buổi nào mà bỏ, có phải bồi thường?

Ký hợp đồng thử việc, chưa làm buổi nào mà bỏ, có phải bồi thường?

Tôi ký hợp đồng thử việc nhưng chưa thử việc buổi nào. Bây giờ muốn hủy hợp đồng thì có phải bồi thường không?

Bạn đọc A. ([email protected]) gửi câu hỏi.

Không có bình luận

Đọc thêm