「採用下手の会社」、9割がハマる"数字で評価"の罠 正しい意思決定に必要「計算の意味」という視点 | リーダーシップ・教養・資格・スキル | 東洋経済オンライン
- 2024/02/18, 09:24
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「数字に弱く、論理的に考えられない」「何が言いたいのかわからないと言われてしまう」「魅力的なプレゼ…
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