Santander elimina segmento Van Gogh em movimento para simplificar estrutura
- hoje, 19:36
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RIO DE JANEIRO, RJ (FOLHAPRESS) - Governos estaduais mantêm gestão de pessoas pouco eficiente, com discrepâncias salariais entre profissionais e excesso de tabelas remuneratórias. O poder de barganha das carreiras de elite somado à ausência mecanismos de controle favorecem a manutenção de privilégios para algumas categorias, enquanto profissionais de menor nível contam com poucos incentivos financeiros.
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